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- Technicien prévention des risques (F/H)
DATE DE PUBLICATION | 13/03/2025 | TYPE DE CONTRAT | CDI | |
RECRUTEUR | VILLE D'ANGERS | CATÉGORIE | B | |
LIEUX DE TRAVAIL |
Angers | SALAIRE |
Non communiqué | |
CODE POSTAL |
49100 | VALABLE JUSQU'AU |
12/05/2025 |
Poste
- Réaliser des actions de prévention et de contrôle : En tant qu'inspecteur de salubrité, vous conduirez des enquêtes et des contrôles réglementaires en santé environnementale au sein de la population (immeubles dangereux et insalubres, nuisances sonores, etc.) et participez à la gestion de diverses crises (inondations, pollutions accidentelles, hébergement de sinistrés).
- Piloter l'instruction des demandes de travaux en ce qui concerne l'accessibilité dans les Etablissements Recevant Public (ERP) : Vous examinez avec les autres techniciens du service les dossiers techniques des demandes de travaux et émettrez un avis en matière d'accessibilité. Dans ce contexte, vous préparez et présentez les dossiers du service lors des commissions intercommunales et départementales. Vous conseillez également les maîtres d'oeuvre et les acteurs du territoire sur la réglementation applicable.
- Réaliser les visites de sécurité incendie dans les ERP : Vous participez avec les autres techniciens, aux visites de sécurité dans les ERP de la communauté urbaine afin d'émettre des avis techniques et administratifs qui garantissent la conformité des établissements.
- Assurer la prise en charge des problématiques liées aux antennes relais : Vous instruisez les dossiers d'implantation en collaboration avec les opérateurs et les élus, et effectuez des mesures de champs électromagnétiques en veillant à leur conformité.
Profil
Titulaire à minima d'un diplôme de niveau BAC+2 spécialisé en hygiène, environnement et sécurité, et idéalement expert en réglementation sanitaire, environnementale et accessibilité, vous vous reconnaissez surtout comme une personne assertive, avec une adaptabilité importante et un sens de la discrétion.
Vous êtes une personne pédagogue, dotée d'un excellent relationnel et d'une volonté de travailler à la fois en équipe et en autonomie. Vous savez aussi analyser des situations complexes, rédiger des rapports précis, et prendre des décisions dans l'urgence. Vous êtes une personne soucieuse de donner un sens à vos actions et d'intégrer un service prêt à vous accompagner dans le développement de vos compétences.
ELEMENTS COMPLEMENTAIRES :- Poste à temps complet- Rémunération selon expérience- Recrutement dans le cadre d'emplois des techniciens par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude), à défaut, CDD de 3 ans renouvelable
Employeur
La ville d’Angers, Angers Loire Métropole et le Centre Communal d’Action Sociale, regroupent 4600 agents permanents répartis dans plus de 200 métiers au service des angevins dans leur vie quotidienne et dans le développement de projets structurants et innovants pour le territoire.
Rejoindre nos équipes :
- C’est l’opportunité de contribuer à des projets ambitieux en matière de transformation numérique, de transition écologique ou d’aménagement du territoire.
- C’est la possibilité de mettre vos compétences au service d’intérêts collectifs et utiles à l’ensemble des habitants du territoire.
- C’est aussi vivre des aventures professionnelles dans un cadre de travail riche et stimulant par la diversité de ses domaines d’activités, de ses projets et de ses acteurs.
Angers est, aujourd’hui, une des villes les plus attractives du Grand Ouest. Elle œuvre en permanence à la qualité de ses services, à l’amélioration de son cadre de vie et au développement de son territoire.
Pour répondre à ces ambitions, nos équipes recrutent chaque année près de 600 collaborateurs sur de nombreux métiers, de l’assistant de gestion administrative à l’ingénieur IT, avec une variété de métiers qualifiés ou non (animateurs auprès des enfants, métiers du service à la personne, agent de propreté urbaine, ripeur, agent des équipements sportifs, policier municipal, agent de bibliothèque, manager, pilote d’opérations bâtiment ou espace public, urbaniste, …).
Chiffres-clés
158 800 Nombre d’habitants
4 200 Nombre de collaborateurs
plus de 200 Métiers
600 Recrutements/an
45 000 Etudiants












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