Urbaniste F/H

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DATE DE PUBLICATION	29/03/2024	TYPE DE CONTRAT	Titulaire, CDD
RECRUTEUR	CA DE SAINT QUENTIN EN YVELINES	CATÉGORIE	A
LIEUX DE TRAVAIL	Trappes	SALAIRE	Non communiqué
CODE POSTAL	78190	VALABLE JUSQU'AU	14/12/2024

Poste

Rattaché à la Directrice de l'Urbanisme et de la Prospective, vous participez à l'élaboration d'une vision urbaine cohérente et durable du territoire de St Quentin-en-Yvelines. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer à des projets ambitieux ? N'hésitez pas à postuler !
VOTRE QUOTIDIEN
• Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 14 personnes (urbaniste, paysagiste, chargé de programmation urbaine, géographe, sociologue, juriste, …) et participer, en lien avec le plan Climat, à l'étude et à la mise en œuvre opérationnelle de nombreux projets (nouveaux quartiers, renouvellement urbain, mobilité durable, …) ;
• Piloter des études, participer à des projets d'aménagement et de renouvellement urbain, à différentes échelles ; travailler en mode projet avec les autres services de l'agglomération (Habitat, Mobilité, Foncier, Développement économique, Espaces verts et paysage, Voirie et réseaux, etc …) ;
• Participer à l'élaboration du PLUi-H à l'échelle de l'agglomération, participation notamment à l'analyse, à l'écriture et à la mise en forme du diagnostic urbain, au PADD, aux outils règlementaires ;
• Participer à une étude portant sur les potentiels de densification et de désartificialisation, ainsi qu'à la création d'outils, en lien notamment avec la loi Climat et résilience et le ZAN (bases de données, outils cartographiques, …etc ) ;
• Participer à la définition de certaines politiques sectorielles et schémas stratégiques (Habitat, Mobilités, Commerces, TVB, PPBE, PCAET, Agriculture et circuits courts, OAP environnementale – bioclimatique, …) ;
• Participer, dans le cadre des projets urbains et du PLUi-H, à la concertation publique ;
• Piloter des procédures de modification de documents d'urbanisme d'échelle communale ;
• En tant que chef de projet, piloter une équipe pluridisciplinaire et travailler en transversalité pour garantir la qualité des projets ; organiser des réunions régulières du groupe de travail ainsi que des Comités Techniques et des Comités de Pilotage.

Profil

De formation supérieure en urbanisme (paysage, architecture, aménagement, géographie, …), vous avez acquis une expérience professionnelle minimum de 2 à 3 années dans ce domaine.
La capacité à comprendre les phénomènes urbains, à analyser les tendances d'évolution des territoires et l'évolution des usages, à faire émerger les enjeux territoriaux, est nécessaire. Savoir écouter et partager de l'information, rédiger, être pédagogue, rigoureux, savoir conduire un projet et manager des équipiers, sont des qualités indispensables pour mener à bien vos missions.

Poste à pourvoir dans le cadre d'un contrat de projet de 6 ans.

NOTRE OFFRE
• Télétravail possible
• Flexibilité horaire et RTT
• Restauration collective et équipements sportifs sur place
• Proximité des transports en commun (gare RER / SNCF) et parking privé
• Participation à la mutuelle et la prévoyance
• Offre sportive et de loisirs

Employeur

L’agglo, en quelques mots

2ème pôle économique de l’Ouest parisien et cœur économique de Paris-Saclay, le territoire concentre innovations, filières d’excellence et opportunités de développement et de croissance, à seulement 20 km de Paris.

Cette réussite s’exprime aussi au travers du sport. Collectivité hôte des Jeux de Paris 2024, Saint-Quentin-en-Yvelines, affiche à son palmarès de nombreuses victoires dans la catégorie des grands événements sportifs.

En juillet 2024, le territoire sera de nouveau sous les projecteurs en accueillant 5 épreuves des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024 sur ses 4 sites.

L’agglo, un employeur pas comme les autres

Quelque 700 collaborateurs exercent au sein de la collectivité dans des métiers extrêmement variés : urbanistes, paysagistes, juristes, médiathécaires, contrôleur de gestion, maître-nageur, conservateur du patrimoine, architectes, informaticien, vidéaste, journaliste, chargé de communication… Soit des dizaines de métiers dans une vingtaine d'équipements et services décentralisés.

Pour exercer ces nombreuses compétences, une organisation a été mise en place au sein de l'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines. Elle s’appuie sur une Direction générale, des directions et des services.

L'agglomération exerce deux types de compétences

Les compétences obligatoires

Le développement économique, l'aménagement du territoire, l'équilibre social de l'habitat, la politique de la ville, l'accueil des gens du voyage, la gestion des milieux aquatiques, des ordures ménagères, de l'eau et de l'assainissement des eaux usées.

Les compétences supplémentaires

La création, l'aménagement et l'entretien des voies communautaires, le développement et la gestion des équipements sportifs et culturels (lien vers le site e-mediatheques), la protection et la mise en valeur du cadre de vie, l'organisation des événements sportifs, l'enseignement supérieur la recherche et l'innovation, les bornes de recharge électrique, la gestion des réseaux gaz et électricité, espaces verts, mobilier urbain, bornes incendie, œuvre d'art urbain, la propreté urbaine, les droits de préemption et autorisations relatives au droit des sols et l'action sociale.