Technicien SATESE H/F

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DATE DE PUBLICATION	28/10/2024	TYPE DE CONTRAT	CDD, Contractuel, Titulaire
RECRUTEUR	CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT	CATÉGORIE	B
LIEUX DE TRAVAIL	Hérault	SALAIRE	Non communiqué
CODE POSTAL	34000	VALABLE JUSQU'AU	28/11/2024

Poste

Technicien·ne SATESE* -Réf : AT_762

Grade requis : Cadre d’emploi des techniciens territoriaux
Fonction RIFSEEP : Technicien en aménagement
Groupe : B2
IFSE Poste : 435,67 €

Rattachement administratif :
DGA Aménagement du Territoire
Pôle solidarités territoriales
Direction assistance technique aux collectivités
Service assainissement
Montpellier Petit Alco

Technicien·ne SATESE* -Réf : AT_762

Catégorie B

Filière :

Technique

Type de contrat : Par voie Statutaire Non Statutaire

Cadre d'emploi :

Techniciens territoriaux

Lieu : Montpellier

Date limite de candidature : 28 nov. 2024

Description du poste

Le Conseil Départemental de l'Hérault recrute un·e Technicien·ne SATESE* (Service d'Assistance Technique aux Exploitants de Stations d'Épuration) pour rejoindre l'équipe d'Hérault Ingénierie. Vous souhaitez contribuer activement à la gestion durable de l'eau et des systèmes d'assainissement ? Rejoignez-nous et participez à la définition et à la mise en œuvre de la politique départementale de l'eau !

Vos missions :

En collaboration avec les autres services :

Définir et mettre en œuvre la politique départementale de l'eau : Collaborez à travers les missions de votre poste pour une gestion optimale des ressources en eau.
Conseiller et assister techniquement et financièrement les collectivités : Apportez votre expertise pour les aider à maîtriser la gestion des systèmes d'assainissement.
Diagnostiquer et optimiser le fonctionnement des équipements communaux dans le domaine du traitement des eaux usées.

Activités principales :

Auditer les systèmes d'assainissement : Réalisez des audits complets des réseaux, postes de relèvement, déversoirs d'orage, stations d'épuration et milieux récepteurs.
Produire des rapports détaillés : Rédigez des rapports de visite, des synthèses par ouvrage et des bilans d'activités départementaux.
Sensibiliser et conseiller : Informez et conseillez les exploitants (publics et privés) et les maîtres d'ouvrage sur les meilleures pratiques en assainissement.

Contributions spécifiques :

Planifier et organiser les audits des infrastructures d'assainissement collectif public.
Réaliser des techniques de diagnostic : Effectuez des visites techniques, des bilans 24h, des bathymétries de lagunage et autres prestations de mesure sous démarche d'accréditation COFRAC.
Assistance technique : Apportez votre soutien technique pour l'installation des dispositifs d'autosurveillance et validez les prestations des exploitants.
Gestion de matériel : Maintenez et gérez un parc de matériels de mesure, suivez la qualité et la métrologie.
Évaluer les performances des stations d'épuration : Diagnostiquez les performances, assurez le respect réglementaire et proposez des actions d'amélioration.
Accompagnement de projets : Donnez votre avis technique sur les projets d'investissement d'infrastructure d'épuration et accompagnez le suivi des chantiers si nécessaire.

Activités occasionnelles :

Expertise et validation de nouveaux processus de traitement innovants.
Formation : Participez à l'élaboration et à la dispense de formations pour les exploitants communaux.
Tutorat : Encadrez les stagiaires et apprentis.
Assistance à la programmation des travaux résultant des schémas directeurs, notamment pour le choix des maîtres d'œuvre.

Profil

Connaissances :

Partenaires et dispositifs du domaine d'intervention : Vous collaborez avec des partenaires clés pour garantir la qualité de l'eau dans la région.
Biologie, hydrologie et filières de traitement de l'eau : Votre expertise scientifique et technique optimisera les systèmes de traitement de l'eau.
Réglementations et normes : Vous assurez la conformité des opérations aux réglementations environnementales.
Conception des ouvrages d'art, génie civil et urbanisme : Vos compétences en génie civil amélioreront les infrastructures d'assainissement.

Savoir-faire :

Utilisation de logiciels spécifiques : Vous maîtrisez des outils numériques pour analyser et optimiser les systèmes d'assainissement.
Assistance et suivi technique des projets : Vous fournissez un suivi rigoureux et des conseils d'expert à chaque étape.
Exploitation de la documentation technique : Vous exploitez la documentation avec précision et communiquez les normes aux équipes.
Conception de solutions innovantes : Vous concevez des solutions pour les défis complexes de l'assainissement et instruisez les dossiers techniques.

Le poste proposé comporte diverses contraintes. Il nécessite le travail au contact d'outils et de produits dangereux ou allergisants, ainsi que des déplacements routiers fréquents. Le port de charges lourdes et le travail en milieu confiné, électrique ou mécanique sont également requis. Le poste peut inclure des périodes de travail isolé et nécessite le port de vêtements ou d'équipements spécifiques. De plus, il est soumis à des règles strictes d'hygiène et de sécurité. Le travail sur écran fait également partie des tâches. Les habilitations nécessaires pour ce poste incluent le CATEC, l'AIPR et des compétences en électricité.

Rejoignez-nous pour valoriser vos compétences et contribuer à la gestion durable des ressources en eau dans l'Hérault.

Pourquoi nous rejoindre ?

Impact direct sur la qualité de l'eau dans le département de l'Hérault
Équipe dynamique et engagée dans la protection de l'environnement
Opportunité de développement professionnel à travers des missions variées et enrichissantes

Employeur

Le Département de l’Hérault est un acteur essentiel important du secteur public en Occitanie. C’est une collectivité territoriale dont les actions se déclinent dans divers services publics, pour la population et pour le territoire.

Institution de proximité, chaque jour le Département accompagne 1,2 millions d’Héraultais à différents moments de leur vie afin d’améliorer leur quotidien. Avec un budget annuel de 1,8 milliard d’euros, toutes les actions de service public sont portées par 5 450 agents répartis sur le territoire héraultais.

Le Département s’investit pleinement dans ses missions diverses et impactantes :

la solidarité (autonomie, enfance et famille, logement, insertion),
l’aménagement du territoire (numérique, routes, littoral, collèges),
l’économie (agriculture, tourisme),
l’environnement,
la culture ou encore la jeunesse.

Chiffres-clés

342 Communes

1 107 398 Habitants

5 470 Agents dans la collectivité territoriale

414 094 Emplois salariés et non-salariés

21 100 ha Etangs et lagunes

Informations employeur

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Envoyez votre candidature dès maintenant et contribuez à la gestion durable des ressources en eau au sein du Conseil Départemental de l'Hérault. Rejoignez Hérault Ingénierie et participez à des projets innovants et ambitieux !

Merci d'adresser votre dossier de candidature de préférence en utilisant le lien du formulaire ci-dessous et en joignant les documents suivants : CV détaillé, lettre de motivation, évaluation de votre dernier employeur et pour les fonctionnaires dernier arrêté.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap par l’application de l’article 352-4 du Code Général de la Fonction Publique. Recrutement également possible en CDD jusqu’à 3 ans renouvelable une fois pour les contractuels (non titulaires d’un concours de la Fonction Publique).

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