Responsable Prospective, Conception et Développement F/H

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 ou Docteur, vous possédez une solide connaissance de l'enseignement supérieur et de la recherche, et des enjeux de développement associés, tant au niveau national qu'international.
Vous maîtrisez les méthodes et outils pouvant être mobilisés pour aider à la réflexion stratégique et la conception de projets de développement ainsi que les principes de la conduite de projets (maîtrise des différentes phases de montage de projets).
Vous êtes doté.e de solides capacités d'analyse, de synthèse et de présentation et savez identifier des sources d'information pertinentes et les exploiter pour développer une vision stratégique.
Vous êtes en capacité d'émettre un diagnostic objectif/mesurable sur une situation et répondre à une demande opérationnelle précise.
Vos fortes qualités relationnelles vous permettent de piloter et d'animer un groupe, un réseau de partenaires ainsi que d'adapter votre communication en fonction des nombreux interlocuteurs (enseignants-chercheurs et chercheurs, équipe de direction de l'université, partenaires…).
Vous faites preuve de rigueur et de méthode et savez élaborer un cahier des charges planifiant les actions et le conduire dans un contexte de forte contrainte de temps.
Vous savez être agile et autonome dans la réalisation de vos missions et êtes doté.e d'un important sens des responsabilités et esprit d'équipe.
Votre sens du contact et de l'écoute vous permettent de fédérer les acteurs/partenaires autour d'un projet et de prévenir les conflits ou situations sensibles.
Vous bénéficiez d'une bonne compréhension et expression écrite et orale en anglais.
Vous vous reconnaissez ? Postulez !
 
Plus d'informations  :
Basé à Bordeaux (campus Argonne) - accès tram B (arrêt de tram Bergonié) bus, vélo.
CDD de 36 mois.
Rémunération mensuelle brute entre 2 750 € et 4 000 € selon profil et expérience et selon grilles des agents contractuels Université de Bordeaux (primes contractuelle et de fonction incluses)
Avantages liés au poste  :
50 jours de congés annuels dès la première année
Télétravail possible selon nécessités et organisation du service
Prise en charge à 75% de l'abonnement aux transports en commun de Gironde
Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / moi
Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels
Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail
Parcours d'accueil et formations
 
Processus de recrutement  : après la période de publication de l'annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le chargé de recrutement.
Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !

Fondamentalement pluridisciplinaire, l’université de Bordeaux accueille plus de 55 000 étudiants et comptabilise 6 000 personnels (dont 2 800 personnels BIATSS), ainsi que 1 000 personnels « hébergés » issus des organismes de recherche (CNRS, INSERM, …). Elle est dotée d’un budget global d’environ 560 M€.

Lauréat des grands programmes nationaux d’investissement en faveur de l’ESRI (opération Campus et Idex), respectivement dotés de 450 et 700 millions d’euros, et candidat à la pleine propriété de son patrimoine immobilier, cet établissement connaît une trajectoire et une dynamique d’évolution résolument tournées vers un modèle d’université de recherche à rayonnement international.

L’université de Bordeaux est composée de quatre collèges de formation et de trois départements de recherche regroupant respectivement en leur sein, des composantes internes (UFR, instituts et unités de formation) et des unités de recherche (équipes d’accueil, unités mixtes de recherche et un Observatoires des sciences de l'univers). Elle comprend également un collège des écoles doctorales, une Ecole Supérieure du Professorat et de l’Éducation (ESPE), un Institut des Sciences de la Vigne et du Vin (ISVV), un Institut Universitaire de Technologie (IUT) ainsi qu’un Centre de Formation des Apprentis (CFA). Ces différentes composantes se répartissent sur l’ensemble du territoire régional aquitain et plus particulièrement au sein du département de la Gironde avec les campus de Bordeaux, Talence, Pessac et Gradignan. Le patrimoine bâti sur l’ensemble de ces sites universitaires représente plus de 567 000 m2.

L’université de Bordeaux assure, pour le compte d’autres établissements universitaires du site, la gestion d’un certain nombre d’opérations ou d’activités à caractère interuniversitaire (opération Campus, Initiative d’excellence (Idex), fonctions documentaires, numériques et de vie de campus notamment).