DIRECTEUR DES RESSOURCES (F/H)

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DATE DE PUBLICATION05/09/2024 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE DARNETAL CATÉGORIEA, B
LIEUX DE TRAVAIL
Seine-Maritime
 SALAIRE
Non communiqué
VALABLE JUSQU'AU
05/11/2024

Poste

LA VILLE DE DARNÉTAL RECRUTE SON DIRECTEUR DES RESSOURCES (F / H)

Cadre d’emploi des attachés ou rédacteurs (B+)

Sous l’autorité du DGS, vous êtes l’un des 5 directeurs de la collectivité. Votre direction compte 6 services : ressources humaines, personnel d’entretien, cuisine centrale, population, informatique, affaires générales. Au sein de votre périmètre, vous impulsez, régulez, contrôlez et évaluez le plan d’actions municipales.

VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES :

  • Vous assurez le management de la direction en optimisant son fonctionnement et en développant la transversalité.
  • Vous sensibilisez aux exigences de qualité des services rendus à l’usager.
  • Vous assurez le pilotage budgétaire de la direction (9 M€).
  • Avec chacun de vos services, vous impulsez ou poursuivez des actions innovantes, concertées et fédératrices.
  • Vous supervisez l’action de chaque service.
  • Vous participez à la réflexion stratégique et prospective de la collectivité en formalisant aux élus, sous couvert du DGS, des diagnostics, préconisations, notes de faisabilité technique, juridique, financière, etc.
  • Vous développez la transversalité des services supports vers les autres directions.
  • Vous poursuivez, développez, mobilisez et animez des partenariats (CDG, MRN, État, etc.).

VOS ACTIVITÉS OCCASIONNELLES :

  • Supervision du plan communal de sauvegarde.
  • Remplacement du DGS en cas d’absence.

Profil

SAVOIRS/COMPÉTENCES :

  • Maîtrise du statut de la Fonction Publique Territoriale.
  • Aptitude à manager, à conduire des réunions, et à suivre la méthodologie de projets.
  • Maîtrise des logiciels : pack office, et connaissance de AFI, Nutridata, macantine.gouv.fr.

SAVOIR-FAIRE :

  • Respect de la ligne hiérarchique et des échéanciers.
  • Réactivité, anticipation, polyvalence, agilité, enthousiasme, capacité à organiser ses priorités et travailler dans l’urgence.
  • Aisance et précision à l’écrit et à l’oral.

PROFIL RECHERCHÉ :

  • De formation BAC +3 en juridique, RH, etc.
  • Expérience confirmée sur un poste équivalent.
  • Connaissances approfondies en RH, état civil, affaires juridiques.
  • Recrutement par voie de mutation, contractuelle ou détachement.

POURQUOI DARNÉTAL ?

  • Ville attractive et dynamique
  • Facilité d’accès (bus, parking, P+R, etc.)
  • Accompagnement professionnel personnalisé
  • Temps de travail : 35h, 36h30 ou 38h
  • Télétravail possible
  • Accès au restaurant municipal
  • CNAS, Comité des œuvres sociales, etc.
  • Participation employeur à la complémentaire santé

Employeur

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