CHARGÉ DE RECRUTEMENT ET DE GPEEC (H/F)

Titulaire d’une formation post-bac en Ressources Humaines, vous possédez une expérience significative en recrutement, notamment dans le secteur public.

En effet, la connaissance du statut de la fonction publique territoriale constitue un véritable atout pour vous permettre de prendre pleinement la mesure du poste, notamment au développement de la culture GPEEC.

Doté(e) d’un excellent sens relationnel et d'un sens développé de l'écoute, vous avez démontré au cours de votre parcours professionnel votre capacité à travailler en équipe, à gérer des projets en transversalité et à utiliser des outils de communication toujours plus innovants.

Organisé(e) et réactif(ve), vous êtes en capacité de gérer simultanément plusieurs processus de recrutement.

Si vous souhaitez contribuer activement au développement de la politique de recrutement et de GPEEC de la collectivité territoriale de L'Haÿ-les-Roses en pleine croissance et en contribuant au recrutement de talents engagés pour ses projets, rejoignez notre équipe dynamique et solidaire, tout en faisant progresser votre carrière professionnelle !

Recrutement par voie statutaire en catégorie B (Filière administrative), ou à défaut, par voie contractuelle.

Reconnue pour sa qualité de vie, sa richesse associative, sa nouvelle vitalité économique et urbanistique, la Ville de l’Haÿ-les-Roses (31 483 habitants, Sous-Préfecture du Val-de-Marne) s’inscrit dans une dynamique forte portée par son exécutif. Partie prenante dans le développement du Grand Paris (la Ligne 14 du métro en service), elle œuvre au renforcement de son attractivité, au renouvellement de ses politiques publiques et à la modernisation de son administration afin d’optimiser les services rendus à ses concitoyens.