Chargé d'assurances F/H

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DATE DE PUBLICATION16/12/2024 TYPE DE CONTRATTitulaire
RECRUTEURVILLE DE LYON CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
LYON 01
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
69001
 VALABLE JUSQU'AU
14/02/2025

Poste

Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels. Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l’équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l’écoute de ses habitants.
Pour accompagner ces projets, la Ville de Lyon bénéficie d’un budget de 800 millions d’euros et de l’engagement d’une administration municipale forte de près de 8 500 agents présents au quotidien auprès des lyonnaises et des lyonnais.


La Direction des Assurances, rattachée à la délégation ressources, se compose de 5 agents. Elle est chargée de souscrire les contrats d’assurances de la Ville de Lyon et de gérer les sinistres et les garanties s’y rapportant. Elle développe notamment une politique active d'assurance construction.
 
Au sein d’une équipe de 4 personnes, sous la responsabilité de la  directrice des Assurances, vos missions sont les suivantes :

    • assister la directrice dans le renouvellement des contrats d’assurances «  responsabilité civile » et « instrument de musique »,
    • gérer les garanties liées aux contrats «  responsabilité civile » :  délivrance des attestations d’assurances,
    • gérer les sinistres relatifs aux contrats d’assurances  « responsabilité civile », « instrument de musique »
Activités principales : 
  • Souscription des marchés d’assurances : assister la directrice dans la rédaction des cahiers des clauses techniques particulières (CCTP) en relation avec le courtier.
  • Gestion des sinistres : déclaration des sinistres auprès du courtier, analyse des éléments des dossiers, suivi des opérations d’expertises en relation étroite avec les directions concernées et les experts d’assurances,
  • Gestion des recours : déclaration des sinistres auprès des assureurs des constructeurs concernés, suivi des expertises amiables.
  • Veille juridique : dans les domaines de compétence,
  • Elaboration de tableaux statistiques dans les domaines de compétence.
  • Profil

    Vous avez une formation approfondie en droit privé et plus particulièrement en droit des assurances, avec une première expérience réussie dans le domaine des assurances (privé-public).  
    Vos connaissances sur la responsabilité administrative, les procédures de marché public et l’assurance construction seront fortement appréciées.
    Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel, logiciel spécifique, Outlook).
    Votre aptitude à la négociation, votre aisance relationnelle, vos qualités d'écoute et de conseil, votre esprit d'équipe, d'initiative, d'analyse et de synthèse sont vos atouts pour mener à bien les missions de ce poste. 
    Si en plus vous avez de bonnes capacités rédactionnelles, savez gérer les urgences, faire preuve de rigueur, de discrétion, de méthodologie et gérer les situations conflictuelles alors rejoignez nous ! 
     

    Employeur

    Capitale régionale, métropole européenne, dotée d’un poids démographique et économique, Lyon est une ville influente et complète, qui sait catalyser un dynamisme global (pôle universitaire de recherches, grandes écoles nationales, filières et recherche, pôle hospitalier, pôle culturel et patrimonial, plateforme multimodale de transports).

    A l’œuvre pour faire de Lyon une métropole plus respirable et plus solidaire, une ville de la transition écologique et solidaire, le projet municipal se veut en phase avec l’écologie politique et les grands enjeux environnementaux mais aussi avec ses habitants.

    Ce projet bénéficie de l’expertise et de l’engagement d’une administration municipale forte de près de 8 500 agents présents au quotidien auprès des Lyonnais.

     

    Chiffres-clés

    Informations employeur

    Afficher les informations

    Poste ouvert aux fonctionnaires ou non fonctionnaires en référence à l’article L332-8 2° du Code Général de la Fonction Publique (CDD de 3 ans renouvelable 1 fois avec possibilité de CDI à l’issue des 6 ans.
    Nous vous offrons un environnement de travail à l’abri des aléas économiques, où la continuité de service est primordiale.
    Nous vous garantissons, enfin, des conditions de travail qui vous permettent de préserver votre qualité de vie personnelle, notamment avec la possibilité de télétravailler. Vous pourrez bénéficier d’un Plan de Déplacement avec une prise en charge à 75% de vos abonnements de transport en commun, des tickets restaurant, une participation employeur à la mutuelle de la collectivité et des prestations proposé par le Comité des Œuvres Sociales dans les domaines social, culturel et sportif.
     

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