Agent de maintenance - plombier (F/H)

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DATE DE PUBLICATION	13/01/2025	TYPE DE CONTRAT	CDD
RECRUTEUR	VILLE D'ANGERS	CATÉGORIE	C
LIEUX DE TRAVAIL	Angers	SALAIRE	Non communiqué
CODE POSTAL	49000	VALABLE JUSQU'AU	14/03/2025

Poste

Au sein du service Interventions/Proximité, vous serez amené réaliser des dépannages et des travaux de plomberie dans les bâtiments de la collectivité (locaux de travail et établissements recevant du public : mairies, écoles, salles de sport, théâtres...). Dans cet objectif, vous :

- Réalisez les dépannages sur les installations sanitaires des bâtiments de la ville d'Angers : toilettes, chauffe-eau, lavabos, douches...,

- Assurez vos interventions depuis la mise en sécurité initiale à la réparation définitive en passant par la mise en commande des matériels nécessaires à la réparation auprès du magasin interne,

- Dépannez les installations au juste nécessaire en privilégiant la réparation des équipements (douches, boutons poussoirs, etc...) plutôt que leur remplacement par du neuf pour des raisons économiques et environnementales,

- De façon ponctuelle, vous créez des installations neuves (espaces douches...) ou des réparations de plus grande ampleur,

- Faites le lien avec les autres équipes lors de travaux nécessitant plusieurs corps d'état,

- Organisez votre activité, suivez l'avancée des chantiers et leurs délais par des points quotidiens avec votre encadrant autour d'un tableau de management visuel.

Profil

- Vous êtes issu d'une formation de plomberie et avez une expérience de travaux dans les bâtiments,
- Vous êtes à l'aise dans les diagnostics de pannes et dysfonctionnements sur des installations complexes,
- Autonome et rigoureux, vous appréciez le travail en équipe,
- La sécurité est un élément primordial pour vous sur les chantiers.

Elements complémentaires:
- Poste à temps complet
- Rémunération selon expérience
- CDD de 6 mois renouvelable.

Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l'attention de Monsieur Le Maire

Par mail : recrutement.offres[a]ville.angers.fr

Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines avant le 31 janvier 2025

Employeur

La ville d’Angers, Angers Loire Métropole et le Centre Communal d’Action Sociale, regroupent 4600 agents permanents répartis dans plus de 200 métiers au service des angevins dans leur vie quotidienne et dans le développement de projets structurants et innovants pour le territoire.

Rejoindre nos équipes :

C’est l’opportunité de contribuer à des projets ambitieux en matière de transformation numérique, de transition écologique ou d’aménagement du territoire.
C’est la possibilité de mettre vos compétences au service d’intérêts collectifs et utiles à l’ensemble des habitants du territoire.
C’est aussi vivre des aventures professionnelles dans un cadre de travail riche et stimulant par la diversité de ses domaines d’activités, de ses projets et de ses acteurs.

Angers est, aujourd’hui, une des villes les plus attractives du Grand Ouest. Elle œuvre en permanence à la qualité de ses services, à l’amélioration de son cadre de vie et au développement de son territoire.

Pour répondre à ces ambitions, nos équipes recrutent chaque année près de 600 collaborateurs sur de nombreux métiers, de l’assistant de gestion administrative à l’ingénieur IT, avec une variété de métiers qualifiés ou non (animateurs auprès des enfants, métiers du service à la personne, agent de propreté urbaine, ripeur, agent des équipements sportifs, policier municipal, agent de bibliothèque, manager, pilote d’opérations bâtiment ou espace public, urbaniste, …).