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Responsable des Ressources Humaines (F/H)
| DATE DE PUBLICATION | 24/01/2025 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire, Contractuel | |
| RECRUTEUR | VILLE DE VANNES | CATÉGORIE | A | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Morbihan | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
56000 | VALABLE JUSQU'AU |
28/02/2025 |
Poste
De beaux projets sont à mener : négocier et mettre en œuvre un accord QVCT, renforcer le pilotage partagé de la masse salariale, développer l’attractivité du recrutement, déployer les usages du logiciel RH (gestion des temps, formation, recrutement …), renforcer l’accompagnement RH de la ligne managériale, accompagner et prévenir les reclassements professionnels, développer la formation des encadrants et les espaces de partages de bonnes pratiques …
Vous avez le goût du travail en collectif, une culture de partage de la fonction RH, l’envie d’accompagner les encadrants, les agents et les équipes de la Ville de Vannes, venez nous rejoindre !
Vous serez soutenu par une équipe impliquée et compétente : sous l'autorité de la Directrice générale adjointe du pôle Ressources et Citoyenneté, vous pourrez compter sur plus de 20 agents. La fonction RH est déconcentrée avec des référents RH au sein de chacun des pôles de la Ville.
Missions :
Vous concevez, proposez et mettez en œuvre une politique de gestion des ressources humaines adaptée à l'évolution des missions de la collectivité et des métiers de ses agents. Vous animez et coordonnez les services de la direction ainsi qu’un partenariat actif avec les pôles sur le pilotage des projets RH transversaux, l’accompagnement des situations individuelles et collectives, la gestion des emplois et la masse salariale, le développement des compétences et des parcours.
Vous impulsez les projets RH de transformation, d’amélioration de la QVCT, de digitalisation …et accompagnez l'encadrement dans votre fonction de management et de conduite du changement. Vous optimisez, modernisez, sécurisez et assurez le partage de l'ensemble des procédures RH. Vous garantissez les conditions et la qualité de vie au travail. Vous structurez la fonction de conseil et d'accompagnement des directions dans une approche globale et de partage de la fonction RH, vous garantissez un dialogue social soutenu et de qualité. Vous assurez le pilotage de la masse salariale et le développement de tableaux de bord partagés.
Profil
Cette fonction s’adresse à un manager transversal, disposant idéalement d’une expérience de direction des ressources humaines, en mesure d’engager ses équipes RH dans cette dynamique de service et de conseil. Manager reconnu à l’intelligence relationnelle et situationnelle, vous savez mener des projets innovants et structurants et vous êtes reconnu pour vos qualités humaines, votre capacité à comprendre les enjeux opérationnels, à communiquer simplement, à soutenir et conseiller, à élaborer et piloter des stratégies RH partagées.
Poste ouvert au cadre d’emploi des attachés d’une des trois fonctions publiques ou par voie contractuelle.
Pourquoi nous rejoindre ?
• Intégrer une équipe dynamique avec des projets de développement RH soutenus et portés par l’ensemble de la direction générale dans le cadre de la feuille de route managériale de la Ville
• Opportunités de formation et de développement professionnel.
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime sociale
• Temps de travail : Forfait cadre / 25 jours de congés + 2 jours de fractionnement, 21 RTT
• Forfait mobilité durable sous certaines conditions (maximum 300 €)
• Télétravail possible (1 à 2 jours/semaine).
• Dispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité
• Adhésion possible au Comité des Œuvres Sociales
• Séances de sport proposées par la Ville, à destination des agents, 2 midis et 2 soirs par semaine.
• Evénements conviviaux (visites privées musée, escape game, tournois et concours divers) organisés régulièrement par le service communication sur le temps de la pause méridienne
Poste à pourvoir à compter de septembre 2025.
Entretiens prévus semaine 12 ou 13.
Employeur
La ville de Vannes est régulièrement classée dans les tops des palmarès des villes françaises où il fait bon vivre. Vous aussi, vous pouvez venir vous installer dans cette ville phare de 55.000 habitants, ville d'Arts et d'Histoire, ville de culture, de festivals et de sport, en Bretagne Sud, au bord du golfe du Morbihan. A 1h30 de Nantes, Rennes et Brest, vous bénéficierez d’un environnement de travail exceptionnel, au cœur du parc naturel régional du Golfe du Morbihan.
Après plus de 24 ans d'engagement au sein de la Ville, notre directrice des ressources humaines quitte la Ville pour faire valoir ses droits à la retraite, nous cherchons son ou sa remplaçant(e) !
Informations employeur
Candidatez via le bouton POSTULE
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