Responsable des Publics et du Développement H/F

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DATE DE PUBLICATION02/10/2024 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURAMIENS METROPOLE CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
Somme
 SALAIRE
Non communiqué
VALABLE JUSQU'AU
06/11/2024

Poste

La Maison du Théâtre recherche

1 Responsable des Publics et du Développement (H/F)

Sur le grade d’Attaché Territorial (Réf. 5026)

 

Sous la responsabilité du Directeur, vous participez à la mise en oeuvre du plan de communication et d’actions innovantes en direction des publics, à la mise en oeuvre du projet de la MTA, au développement et à la fidélisation de ses publics à l’échelle du territoire, à la notoriété de l’établissement au niveau métropolitain, régional et national.

 

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

Piloter la communication et la promotion de l’ensemble des activités de la Maison du Théâtre d’Amiens :

En lien avec le directeur, vous définissez, pilotez et mettez en oeuvre le plan de communication de la Maison du Théâtre :

  • Vous pilotez la stratégie print et digital (saison, spectacles, évènements, temps forts etc.) avec la rédaction des contenus, l’élaboration des retro planning, le suivi de fabrication des documents, la validation des campagnes web et les bilans.
  • Vous assurez la construction du budget communication et des actions en direction des publics.
  • Vous élaborez, en lien avec un prestataire, l’ensemble des outils de communication de l’établissement (affiches, plaquettes, tracts) et supervisez leur déclinaison numérique et leur diffusion (post sur les réseaux, site internet newsletters, etc.).
  • Vous assurez le suivi de fabrication des documents de communication (plaquette, tracts, affiches, programme, annonces presse, dossier de presse, etc. et élaborez les plans de diffusion.
  • Vous pilotez et assurez les relations et partenariats liés aux activités de la Maison du Théâtre (dossiers et communiqués de presse, ciblage et relance).

Piloter les actions culturelles en direction de tous les publics :

Public scolaire :

  • Vous supervisez les actions culturelles en temps scolaire (écoles, collèges, lycées, université), construisez et suivez les budgets afférents et impliquez la MTA dans des projets proposés par la collectivité, la région et les départements.
  • Vous pilotez les relations avec les partenaires de l’Education Nationale et vous impliquez dans les réseaux professionnels.
  • Vous supervisez le centre de ressources (enrichissement du fond, programme d’animations du centre lié au projet artistique, visite, accueil etc) ainsi que le projet Panorama théâtre(s) et animez le comité de pilotage.

Tous les publics :

  • Vous proposez, budgétisez et mettez en place un programme d’actions (atelier, stage, workshop, événement participatif).
  • Vous assurez un travail de veille sur les appels à projets (DRAC, Région Hauts-de-France et Départements) et mettez en oeuvre des projets innovants en vue de tisser des liens avec les associations locales et veillez à l’intergénérationnel.
  • Vous supervisez un programme d’actions en directions du monde de l’enseignement supérieur via le CROUS, les BDE, BDA, CRR, ESAAD, etc, et assurez la bonne mise en oeuvre des contrats et conventions afférents à ces actions.
  • Vous assurez au projet du Week-end de Saint Leu une participation active des habitants en lien avec les artistes.

Assurer le développement des publics de la Maison du Théâtre :

  • Vous supervisez la politique de développement via des présentations, rencontres et des actions de médiations variées aux personnes relais du champ social, du champ de la formation, du monde de l’enseignement supérieur
  • Vous veillez au développement de la base contact et de la mise à jour des fichiers RP
  • Vous mettez en oeuvre une politique marketing via les outils numériques (relances, ciblages, campagnes d’e.mailings etc), une activation des fonctions CRM du logiciels billetterie et une construction fine des plans de diffusion des documents.
  • Vous participez à la tenue de la billetterie (régisseuse suppléante) et à l’accueil du public dans le cadre d’évènements.

CONDITIONS D’EXERCICE

Travail fréquent en soirée et weekend / Déplacements sur tout le territoire régional voire national (Permis B)

Profil

PROFIL ATTENDU

Vous êtes titulaire d’un BAC+3, de préférence d’un BAC+5 en ingénierie de projet culturel ou équivalent et du Permis B. Vous disposez d’une bonne culture théâtrale et plus largement en spectacle vivant. Vous détenez de solides compétences en conduite de projets (projets complexes / multi partenariaux) et maîtrisez les outils informatiques. Vous disposez d’une appétence pour le management.

Justifier d’une expérience sur poste similaire est souhaitée. Une expérience en collectivité ou dans les services de l’Etat sera appréciée.

Autonome et rigoureux dans votre travail, vous avez le sens des responsabilités et de l’organisation. Vous disposez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous êtes force de proposition (vous êtes quelqu’un de créatif) et appréciez le travail en équipe.

Recrutement par voie statutaire (titulaires, lauréats de concours) ou à défaut par voie contractuelle

 

La communauté d'agglomération d'Amiens Métropole souhaite participer à l'effort national d'insertion en milieu professionnel des personnes handicapées : cette offre est handi-accessible

Employeur

S'installer à Amiens, c'est venir profiter de tous les atouts d'une métropole moderne, jeune, innovante et dynamique, la qualité de vie en plus.Parcourue par le fleuve Somme, la ville a su concilier développement urbain et respect des espaces naturels. Une ville qui se dévoile aisément, grâce à l'accueil chaleureux de ses habitants. Une ville où il fait bon vivre en somme, prête à vous accueillir les bras ouverts.

AMIENS MÉTROPOLE, communauté d’Agglomération créée le 1er janvier 2000, située à 1 h 15 de Paris, compte environ 180 000 habitants et représente la 31e communauté d’agglomération la plus peuplée de France. Composée de 39 communes, elle tient à ce titre une place importante en tant que 2ème ville des Hauts de France et de par sa situation géographique au centre du département de la Somme et au cœur du Nord de la France.

Chiffres-clés

Informations employeur

Afficher les informations

Candidatez via le bouton POSTULER (en rappelant la référence 5026) avant le 06/11/2024.

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le Chargé de Développement RH référent du dossier par téléphone au 03.22.97.15.58.

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