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| DATE DE PUBLICATION | 17/11/2024 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire, Contractuel | |
| RECRUTEUR | Ville EPERNAY | CATÉGORIE | C | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Marne | SALAIRE |
Non communiqué | |
| VALABLE JUSQU'AU |
12/12/2024 |
Poste
Placé sous la responsabilité de la Directrice Adjointe du centre social, vous contribuez à l’élaboration, à la coordination et à l’évaluation du projet « famille » du centre social et mettez en œuvre les animations à destination des publics accueillis.
Vous prenez plus particulièrement en charge les missions suivantes :
- La contribution au diagnostic partagé de territoire dans le cadre du projet social et du projet famille :
* Analyser le territoire, les problématiques familiales et assurer une veille sociale et d’expertise,
* S’emparer des problématiques familiales pour définir les objectifs du projet d’Animations Collectives Familles (ACF) et définir un plan d’action
*Animer le projet ACF avec l’ensemble de l’équipe du centre social et assurer l’animation transversale du projet famille,
* Construire et promouvoir des actions avec les partenaires du secteur en fonction des besoins des habitants du territoire,
* Animer la démarche participative avec les familles,
* Mobiliser le public autour de la participation,
- La conception, le pilotage et la mise en œuvre du projet famille
* Participer à l’élaboration du projet social,
* Coordonner la rédaction du projet ACF en cohérence avec le projet social,
* Organiser les modalités d’évaluation du projet famille au regard des objectifs,
* Contribuer au rapport d’activité et au reporting des ACF,
* Animer les actions en direction des familles,
* Favoriser les actions visant à soutenir la parentalité
* Prévoir et évaluer les moyens financiers, humains et logistiques nécessaires à la mise en œuvre du projet famille
- L’articulation et la mise en synergie des actions familles avec celles conduites par les partenaires :
* Mobiliser les ressources du territoire, susciter et rechercher les partenaires locaux,
* Apporter son expertise aux actions portées par les partenaires
* Favoriser les actions transversales au sein des centres sociaux et avec les autres services de la ville ou les partenaires,
* Veiller à l’articulation du projet famille avec les différents dispositifs institutionnels et politiques publiques,
* Susciter et organiser la participation et la représentativité des familles dans les instances partenariales
- La participation à la mise en œuvre du projet global défini par le projet social et à la mission d’accueil du centre social
Profil
Diplôme de niveau 3 dans les secteurs de l’action sociale,
Expérience similaire souhaitée,
Connaissance des publics enfance/famille et de la règlementation en vigueur,
Connaissance des dispositifs d’accompagnement CAF et des partenaires institutionnels,
Savoir conduire un projet et élaborer les outils nécessaires à son action,
Compétences rédactionnelles pour concourir à l’élaboration de différents écrits (projet pédagogique, rapport d’activités, bilans, budget prévisionnel),
Connaissance du cadre administratif et budgétaire territorial,
Qualités relationnelles, écoute, sens de l’adaptation,
Aptitudes à travailler en équipe et en réseau,
Synthèse et analyse,
Disponibilité,
Polyvalence, rigueur,
Discrétion et obligation de réserve,
Maitrise de l’outil informatique : Word, Excel, Outlook, internet.
Particularités du poste :
Travail en transversalité sur les deux structures
Éventuellement réunions et manifestations en soirée et le week-end
Employeur
La Ville d'Epernay, 23 000 habitants, est située dans la région Grand Est, au coeur d’un territoire viticole recouvrant 35 000 hectares de vignes. Siège des grandes maisons de production et de négoce du vin, elle attire chaque année près d'un million de touristes.
Son emplacement à proximité de Reims et de sa gare TGV (30 min de route), sur l’axe Paris - Strasbourg, lui donne une accessibilité intéressante : Paris est à 1h20 en train (et à moins de 2h de route).
Plusieurs temps forts rythment l'année et la ville compte plus de 300 associations actives dans des domaines variés. Epernay est également riche d’un patrimoine architectural, historique et culturel. Son avenue de Champagne est un site incontournable, retenue comme une zone coeur de l’inscription des Coteaux, Maisons et Caves de Champagne sur la Liste du patrimoine mondial de l’UNESCO.
Informations employeur
Candidatez en transmettant votre CV via le bouton POSTULER
Merci d'adresser votre candidature lettre de motivation avec un C.V. et une lettre de motivation et la copie des diplômes avant le 12/12/2024 à :
Madame la Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, 7 bis, avenue de Champagne BP 505, 51331 Epernay cedex.
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