Référent des applications métiers et offre de formation F/H

Titulaire d'un baccalauréat, vous possédez une appétence avérée pour les applications de gestion de scolarité.
Vous maitrisez aisément les outils bureautiques et aimez transmettre vos connaissances à ce sujet.
Vous avez le goût du travail rigoureux et faites preuve de réactivité quand cela est nécessaire
Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer de manière constructive
Doté/Dotée d'un bon sens relationnel, vous avez le sens du service et savez être à l'écoute de votre interlocuteur
Une première expérience dans le domaine serait appréciée.
Plus d'informations  :
Poste ouvert prioritairement aux agents titulaires de catégorie B de la fonction publique et aux agents contractuels.
La personne référente assurera des permanences à l'accueil de la scolarité (3h à 4h par semaine). A terme, il sera possible d'effectuer 2 jours de télétravail maximum mais ce dernier ne sera pas autorisé à certaines périodes (préparation rentrée, examens…)
Basé 160 Av. de Verdun - Mérignac – parking, bus, vélo.
Si recrutement en CDD : 12 mois à partir du 01/09/2024 au 31/08/2025
Rémunération :
Titulaire : IFSE socle « TCH CN » : 395 € bruts mensuel
Contractuel : de 2 000 € à 2 435 € bruts mensuel  
Avantages liés au poste  :
·       50 jours de congés annuels dès la première année
·       Télétravail possible selon nécessités et organisation du service
·       Prise en charge à 75% de l'abonnement aux transports en commun de Gironde
·       Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois
·       Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels 
·       Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail
·       Parcours d'accueil et formations
Processus de recrutement  : après la période de publication de l'annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le chargé de recrutement.
Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !

Fondamentalement pluridisciplinaire, l’université de Bordeaux accueille plus de 55 000 étudiants et comptabilise 6 000 personnels (dont 2 800 personnels BIATSS), ainsi que 1 000 personnels « hébergés » issus des organismes de recherche (CNRS, INSERM, …). Elle est dotée d’un budget global d’environ 560 M€.

Lauréat des grands programmes nationaux d’investissement en faveur de l’ESRI (opération Campus et Idex), respectivement dotés de 450 et 700 millions d’euros, et candidat à la pleine propriété de son patrimoine immobilier, cet établissement connaît une trajectoire et une dynamique d’évolution résolument tournées vers un modèle d’université de recherche à rayonnement international.

L’université de Bordeaux est composée de quatre collèges de formation et de trois départements de recherche regroupant respectivement en leur sein, des composantes internes (UFR, instituts et unités de formation) et des unités de recherche (équipes d’accueil, unités mixtes de recherche et un Observatoires des sciences de l'univers). Elle comprend également un collège des écoles doctorales, une Ecole Supérieure du Professorat et de l’Éducation (ESPE), un Institut des Sciences de la Vigne et du Vin (ISVV), un Institut Universitaire de Technologie (IUT) ainsi qu’un Centre de Formation des Apprentis (CFA). Ces différentes composantes se répartissent sur l’ensemble du territoire régional aquitain et plus particulièrement au sein du département de la Gironde avec les campus de Bordeaux, Talence, Pessac et Gradignan. Le patrimoine bâti sur l’ensemble de ces sites universitaires représente plus de 567 000 m2.

L’université de Bordeaux assure, pour le compte d’autres établissements universitaires du site, la gestion d’un certain nombre d’opérations ou d’activités à caractère interuniversitaire (opération Campus, Initiative d’excellence (Idex), fonctions documentaires, numériques et de vie de campus notamment).