Aide Soignante Pool remplacement

Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.

Grade : Aide-Soignant(e)Relation hiérarchique : Directeur de l'Établissement, Directeur Coordonnateur Général des Soins, Cadre Supérieur de Santé, Cadre de Santé, Infirmière gestionnaire de flux, Infirmiers.Relations fonctionnelles : L'équipe médicale, l'équipe paramédicale, assistante sociale, psychologue, personnel de rééducation, service médico-technique, service transport, services logistiques, réseaux sanitaires et de soins extérieurs.Présentation de l'Unité d'affectation : Les agents affectés sur le pool de remplacement assurent des soutiens (accompagnement, transfert, surveillance en CH, ) et/ou des remplacements d'agent absent sur tous les services de psychiatrie d'intra-hospitalier (infanto-juvénile, adulte et géronto-psychiatrie) et dans les services médico-sociaux (EHPAD et Foyer de Vie) de l'établissement.Le service est rattaché au pôle admissions.MISSIONS DU POSTEMission générale :L'Aide-Soignant exerce son activité sous la responsabilité de l'infirmier, dans le cadre du rôle propre dévolu à celui-ci, conformément aux articles R. 4311-3 à R. 4311-5 du code de la santé publique.Assurer en collaboration avec l'IDE et sous sa responsabilité, les missions inhérentes à sa formation. Aider et accompagner les patients dans les actes de la vie quotidienne en vue de maintenir et développer leur autonomie, sous la responsabilité d'un professionnel médical et/ou paramédical. Dans une démarche qualité et de gestion des risques permanente et dans le respect de la personne soignée, l'aide-soignant est responsable des patients qui lui sont confiés.Missions principales :Accueillir la personne soignée et l'entourage. Assurer des soins d'hygiène et de confort, en tenant compte des problèmes en lien avec la pathologie. Aider dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne les personnes ayant perdu leur autonomie physique ou psychique (hygiène, alimentation, mobilisation). Surveiller l'évolution de l'état de santé et des paramètres vitaux des patients (TA, FC, FR, Température, Taille/Poids, élimination). Collaborer avec l'infirmier à la réalisation de soins (surveillance et mise en contention, surveillance des isolements et du risque suicidaire) Veiller au confort et à la sécurité des patients. Contribuer à l'instauration de conditions optimales de qualité du sommeil des patients. Recueillir et transmettre à l'équipe pluridisciplinaire des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage en vue de l'élaboration du projet patient personnalisé. Participer à la rédaction et mise à jour de dossier du patient (transmissions orales et écrites) Accompagner les personnes en soins libres et soins sans consentement (consultations, transferts, convocation TGI, maintien de la vie sociale). Informer et éduquer la personne et son entourage. Animer des activités thérapeutiques, culturelles, éducatives, ludiques Entretenir le matériel, l'environnement des patients et les locaux. Connaître et appliquer les procédures du CHS et celles propres aux unités d'admission. Accueillir et participer à l'encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires, et des personnels placés sous sa responsabilité S'inscrire dans les démarches qualité et de gestion des risques.Missions spécifiques :Assurer le remplacement impromptu (congé maladie) ou programmé (formation continue) de collègues dans différents services de psychiatrie ou médico-social de l'établissement. Intervenir en soutien d'une équipe de soins pour des accompagnements en consultation et/ou examens médicaux ou lors de mutation / transfert de patients. Assurer si besoin, la surveillance d'un patient hospitalisé en soins sans consentement sur le Centre Hospitalier Pasteur de Dole.COMPETENCES REQUISESAptitudes à :Recueillir les informations en vue d'évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne Assurer des soins d'hygiène adaptés aux personnes Adapter les soins en vue de préserver l'autonomie de la personne Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage Planifier et organiser son temps dans le cadre du travail d'équipe Travailler en équipe inter professionnelle Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins Maîtriser les logiciels informatiques institutionnels liés aux soins Éduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation Respect, sens du service public S'auto-évaluer et réajuster ses pratiques Etre disponible et adaptable aux contraintes du posteConnaissances particulières :Connaissances en psychopathologie Connaissance de la loi du 5 juillet 2011 Connaissance des mesures de protection juridique Aptitudes relationnelles (communication et relation d'aide) Connaissance des bonnes pratiques de contention et surveillances en lien Connaissance des différents circuits, procédures et protocoles en usage sur le CHS Connaissance des différents logiciels (Cortexte, SRD10) Connaissances en hygiène hospitalièreExpériences professionnelles souhaitées :Expériences de travail en milieu psychiatrique et/ou en EHPAD.