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- Chef de projet programmation urbaine et économique H/F
DATE DE PUBLICATION | 16/01/2023 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire, Contractuel | |
RECRUTEUR | EPT PLAINE COMMUNE | CATÉGORIE | A | |
LIEUX DE TRAVAIL |
Seine-Saint-Denis | SALAIRE |
Non communiqué | |
CODE POSTAL |
93000 | VALABLE JUSQU'AU |
30/11/2024 |
Poste
Informations générales
- Intitulé de l'offre : Chef de projet programmation urbaine et économique
- Référence de l'offre : P 2023 01 002
- Nature du poste : Permanent
- Filière : Administrative
- Catégorie : A
- Cadre d'emploi : Attachés territoriaux
- Temps de travail : Temps complet
- Date limite de candidature : 30/11/2024
Affectation
- Direction : DIRECTION DE L'AMENAGEMENT
- Service / UT : SERVICE DE LA PROGRAMMATION URBAINE ET ECONOMIQUE
- Lieu de travail : Saint-Denis (Siège)
Finalités / Missions / activités
Mission /Finalité :
Au sein de la Direction de l’Aménagement et de la Programmation Urbaine, sous l’autorité du responsable de service, le/la chef.fe de projet aura pour mission la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie de développement économique du territoire de l’EPT. Elle visera principalement à
Activités principales
Stratégie
- Conduire et/ou contribuer à l’élaboration des documents cadres en termes d’aménagement économique et commercial.
- Conduire et/ou contribuer aux réflexions prospectives concernant les projets à vocation économique et commerciale (études urbaines, PLUI, réflexions spécifiques).
- Contribuer à la réflexion sur la définition des outils à disposition de la collectivité pour mettre en œuvre sa stratégie de développement territorial et économique (foncières, fonds d’aides à l’amorçage d’activité, AMI…) .
Programmation et montage d’opérations
- Contribuer à l’émergence d’une nouvelle offre programmatique autour de problématiques à enjeux (RDC actifs, économie productive en ville, mixité des usages/fonctions, reconversion du tertiaire ou de friches, hôtellerie, innovation sociale) tant du point de vue du modèle économique, du montage et de la gestion.
- Piloter (suivi/montage) de projets d’immobilier d’entreprise en diffus et/ou au sein des opérations d’aménagement.
- Impulser/piloter des projets atypiques, de reconversion (transformation immobilier tertiaire, reconversion de friches, de ZAE) et autour de problématiques à enjeux (RDC actifs, ville productive, ESS, hôtellerie…) .
- Conseiller et aider certains acteurs en recherche de locaux (bureaux et locaux d’activités) en articulation avec le pôle Attractivité et être un interlocuteur privilégié pour les propriétaires et/ou opérateurs immobiliers d’entreprise.
Partenariat et missions au sein du pôle
- Organiser le partenariat (ou participer activement à sa mise ne œuvre) interne avec l’ensemble des directions sectorielles de l’EPT et des villes (attractivité, innovation stratégie culturelle) et externes (opérateurs publics et privés).
- Aider à la décision politique et organiser la validation des étapes du projet par chaque structure de décision (instances communales et territoriales)
- Contribuer à la préparation budgétaire du département et assurer le suivi administratif et financier des études.
- S’impliquer dans la déclinaison du projet de Direction de l’Aménagement
Profil
Savoirs :
- Expertise dans le champ de la programmation économique
- Connaissance des procédures d’aménagement, d’urbanisme et intérêt pour le projet urbain.
- Connaissance des modalités de production de l’immobilier d’entreprise et/ou commercial
- Sensibilité aux dynamiques territoriales, sociales, urbaines et environnementales.
Savoir-faire :
- Capacité à travailler en mode projet et en réseau
- Maîtrise des outils informatiques courants
- Qualité rédactionnelles
Savoir-être :
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Sensibilité aux démarches collaboratives et d’intelligence collective.
- Qualités relationnelles et bienveillance
- Capacités à lier le travail de terrain et le développement des orientations stratégiques
- Aisance orale, goût du contact, capacité d’écoute
- Organisation et autonomie
- Capacité d’initiative
Niveau d’étude : Bac + 5
Spécialité : Développement économique / Aménagement / Urbanisme / Programmation
Autres informations
- 37h30 hebdomadaires, 15 jours RTT
- Télétravail possible 2 jours par semaine
Employeur
A proximité immédiate de Paris, Plaine Commune est un Territoire de 450 000 habitants, composé des villes d’Aubervilliers, Épinay-sur-Seine, La Courneuve, L’Ile-Saint-Denis, Pierrefitte-sur-Seine, Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse. Elles sont fédérées autour d’un projet commun, sur un espace qui connaît des mutations inédites en région parisienne. Plaine Commune exerce des activités essentielles comme l'aménagement urbain, le développement économique et les services à la population (gestion de l'espace public : propreté, espaces verts, lecture publique, emploi...).
Après une période de fort développement économique orienté principalement vers le tertiaire, Plaine commune a souhaité impulser une nouvelle stratégie en termes de développement territorial qui s’articule autour des objectifs suivants :
- créer les conditions d’un territoire attractif et intense ;
- contribuer à un développement économique endogène au fort impact social et écologique ;
- contribuer à la production d’un immobilier économique écologiquement vertueux et favorisant le parcours résidentiel des entreprises des secteurs stratégiques.
- Contribuer à la montée en gamme des zones d’activités économiques et engager une réflexion sur la reconversion du parc tertiaire.
Chiffres-clés
9 Villes
151 Km de piste cyclables sur le territoire
210 000 Travailleurs sur le territoire de Plaine Commune
+ de 11 000 Créations d’entreprises chaque année
2 200 Agents
Informations employeur
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