Assistant de Service Social H/F

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DATE DE PUBLICATION	20/12/2024	TYPE DE CONTRAT	Contractuel, CDI
RECRUTEUR	VILLE DE PARIS (RH)	CATÉGORIE	B
LIEUX DE TRAVAIL	Paris	SALAIRE	Non communiqué
CODE POSTAL	75001	VALABLE JUSQU'AU	16/02/2025

Poste

Vous êtes à l'écoute des autres ? Vous aimez accompagner les personnes en difficulté et vous savez trouver des solutions adaptées pour améliorer le quotidien des personnes vulnérables ?

La Ville de Paris recrute 79 assistants de service social (F/H) pour la Direction des solidarités (DSOL-77postes), la Direction de la Police Municipale (DPMP-1 poste) et la Direction de la Santé Publique (DSP – 1 poste).

Tous les talents et les diversités de parcours sont les bienvenus !

Les inscriptions sont ouvertes du 16 décembre 2024 au 24 janvier 2025.

77 postes sont à pourvoir à la Direction des Solidarités. Vous intervenez en fonction de votre affectation dans les services sociaux : services de proximité, de l’aide sociale à l’enfance, services sociaux scolaires, services en charge du suivi des allocataires du RSA, de la prévention des expulsions, de l’accompagnement des personnes sans domicile stable, des bénéficiaires de l’APA.

Vos missions principales :

Vous accueillez, évaluez, conseillez et orientez, les personnes s’adressant ou adressées au service ;
Vous contribuez à la prévention et la protection des enfants et adultes en situation de fragilité, de risque ou de danger ;
Vous assurez un accompagnement social en cohérence avec le projet et parcours de vie de la personne ;
Vous veillez à l’ouverture des droits sociaux et municipaux ;
Vous participez aux activités du service en matière d’actions collectives, de diagnostics sociaux et territoriaux, d’implication dans des instances de réflexion et de travail, d’accueil et de guidance de stagiaires.

Quelques postes sont également à pourvoir à la Direction de Police Municipale (1 poste) et à la Direction de la Santé Publique (1 poste).

Profil

Être titulaire du diplôme d’État d’Assistant de service social ou être susceptible d’en justifier la possession dans les 8 mois qui suivent les résultats du concours
ET remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique pour plus d’informations, consulter la brochure du concours)
Connaissances des dispositifs et acteurs sociaux
Sens du service public et du travail en équipe
Sens des relations humaines et qualité d’écoute
Aptitudes à communiquer avec tous types de public, à accompagner les personnes en situation difficile
Qualités d’organisation et d’expression écrite et orale.

La rémunération brute mensuelle est de l'ordre de 2 415€ en début de carrière (hors indemnités, primes et reprise d’ancienneté).

Vous bénéficier de 25 jours de congés annuels (+ 2 jours de fractionnement sous conditions) et en principe, de 27 jours de RTT (en horaires variables sans sujétion, mais adaptable selon le service).

Les avantages à travailler pour une direction de la Ville de Paris ou dans une mairie d’arrondissement :

Formation continue
Possibilité de mobilité et évolution de carrière
Remboursement partiel des frais de transports domicile-travail (75 % du pass Navigo par exemple)
Accès gratuit à de nombreux équipements sportifs et culturels de la Ville de Paris (https://www.paris.fr/services )
Offres loisirs de l’AGOSPAP https://www.agospap.com
Participation à la mutuelle santé et prévoyance santé

Employeur

La Ville de Paris exerce des compétences municipales et départementales.

Elle emploie plus de 52 000 agents pour remplir ses missions de service public auprès des Parisiens, de celles et ceux qui y travaillent et des 30 millions de touristes qui la visitent chaque année.

La Ville de Paris, c’est 300 métiers et 5000 emplois à pourvoir tous les ans par concours, par recrutement direct, sur des postes de contractuels, de vacataires ou encore 700 places ouvertes chaque année en apprentissage pour préparer son entrée dans le monde du travail.

Rejoindre la Ville de Paris, c’est une expérience professionnelle et personnelle sans pareil, c’est la possibilité de participer à des enjeux et des projets exceptionnels. C’est la possibilité de bénéficier d’un parcours professionnel diversifié, on peut vivre plusieurs vies à la Ville de Paris !

C’est aussi, travailler pour un employeur social et engagé qui affirme ses valeurs.