Préparateur en pharmacie (H/F) - PMTMS

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DATE DE PUBLICATION11/02/2025 TYPE DE CONTRATCDD, CDI, Contractuel
RECRUTEURCentre hospitalier Guillaume Régnier CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
RENNES
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
35703
 VALABLE JUSQU'AU
13/03/2025

Poste

L'ÉTABLISSEMENT : Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de professionnels paramédicaux, de médecins, de professionnels administratifs, techniques et logistiques. Aujourd'hui, le CHGR assure des missions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation, de réinsertion sociale, de recherche et d'enseignement. C'est 862 places sanitaires et médico-sociales et 734 lits d'hospitalisation complète, plus de 29000 usagers accompagnés et pris en charge sur le territoire Haute Bretagne. Il occupe une place spécifique dans l'offre territoriale de soins, avec une offre de recours importante et une valence hospitalo-universitaire forte. Le CHGR, en cohérence avec la politique de l'Agence Régionale de Santé (ARS), est au cur des démarches partenariales sur son territoire avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux afin de prévenir et de limiter les ruptures de parcours des usagers. Le développement des alternatives à l'hospitalisation temps plein est inscrit dans ses orientations stratégiques et est un axe majeur. LE POSTE : Présentation de la Pharmacie à Usage Intérieur : 4 pharmaciens 2 internes en pharmacie Externes en pharmacie 1 cadre supérieur de santé 10,5 préparateurs en pharmacie 1 adjoint des cadres hospitaliers Missions : Participation aux activités de la PUI (approvisionnement, réception, délivrance des médicaments et dispositifs médicaux stériles) Dispensation des produits de santé Préparation des doses à administrer pour 3 unités d'EHPAD Inventaires et retraits des médicaments dans les unités de soins Réception et rangement des produits de santé Gestion des stocks Qualité et gestion des risques PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme et formation Diplôme d'Etat de préparateur en pharmacie hospitalière Connaissances souhaitées Logiciels de bureautique : Word, Excel, Power Point Logiciels métiers : M-EVA, Sillage, M-GEF, Newac, Hopitrack, Hospitalis Savoir faire Sens du travail en équipe pluridisciplinaire Sens de l'écoute et de l'observation Respect des procédures de travail Rigueur et autonomie, dynamisme, sens de l'organisation Esprit d'observation pour intervenir en cas d'anomalies Capacité à faire des transmissions et à informer Participer à la mise en place du projet de service Conditions de travail et risques professionnels liés à l'activité Horaires de travail : 8h30 à 16h30 et 10h30 à 18h30(1 poste) ou 8h30-12h30 et 15h00-18h30 du lundi au vendredi et de 8h30 à 12h le samedi avec un temps de repas de 30 minutes. Résistance à la station debout et aptitude à soulever et transférer des charges Poste ouvert à la Mutation Date de la prise de poste souhaitée: 07/04/2025

Profil

Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.

Employeur

L'ÉTABLISSEMENT : Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de professionnels paramédicaux, de médecins, de professionnels administratifs, techniques et logistiques. Aujourd'hui, le CHGR assure des missions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation, de réinsertion sociale, de recherche et d'enseignement. C'est 862 places sanitaires et médico-sociales et 734 lits d'hospitalisation complète, plus de 29000 usagers accompagnés et pris en charge sur le territoire Haute Bretagne. Il occupe une place spécifique dans l'offre territoriale de soins, avec une offre de recours importante et une valence hospitalo-universitaire forte. Le CHGR, en cohérence avec la politique de l'Agence Régionale de Santé (ARS), est au cur des démarches partenariales sur son territoire avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux afin de prévenir et de limiter les ruptures de parcours des usagers. Le développement des alternatives à l'hospitalisation temps plein est inscrit dans ses orientations stratégiques et est un axe majeur. LE POSTE : Présentation de la Pharmacie à Usage Intérieur : 4 pharmaciens 2 internes en pharmacie Externes en pharmacie 1 cadre supérieur de santé 10,5 préparateurs en pharmacie 1 adjoint des cadres hospitaliers Missions : Participation aux activités de la PUI (approvisionnement, réception, délivrance des médicaments et dispositifs médicaux stériles) Dispensation des produits de santé Préparation des doses à administrer pour 3 unités d'EHPAD Inventaires et retraits des médicaments dans les unités de soins Réception et rangement des produits de santé Gestion des stocks Qualité et gestion des risques PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme et formation Diplôme d'Etat de préparateur en pharmacie hospitalière Connaissances souhaitées Logiciels de bureautique : Word, Excel, Power Point Logiciels métiers : M-EVA, Sillage, M-GEF, Newac, Hopitrack, Hospitalis Savoir faire Sens du travail en équipe pluridisciplinaire Sens de l'écoute et de l'observation Respect des procédures de travail Rigueur et autonomie, dynamisme, sens de l'organisation Esprit d'observation pour intervenir en cas d'anomalies Capacité à faire des transmissions et à informer Participer à la mise en place du projet de service Conditions de travail et risques professionnels liés à l'activité Horaires de travail : 8h30 à 16h30 et 10h30 à 18h30(1 poste) ou 8h30-12h30 et 15h00-18h30 du lundi au vendredi et de 8h30 à 12h le samedi avec un temps de repas de 30 minutes. Résistance à la station debout et aptitude à soulever et transférer des charges Poste ouvert à la Mutation Date de la prise de poste souhaitée: 07/04/2025

Informations employeur

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Mme Kristelle LE GALL

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