Agent de maintenance H/F

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DATE DE PUBLICATION17/09/2024 TYPE DE CONTRATTitulaire
RECRUTEUR Région Sud Provence-Alpes-Côte d’Azur CATÉGORIEC
LIEUX DE TRAVAIL
Alpes-De-Haute-Provence
 SALAIRE
Non communiqué
VALABLE JUSQU'AU
12/11/2024

Poste

Agent de maintenance H/F (Cat.C) spécialité Installations Sanitaires et Thermiques - Lycée Pierre-Gilles de Gennes à Digne-les-bains (04)

Maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux de maintenance et d'entretien de premier niveau, préventifs ou curatifs, dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment en suivant des directives ou d'après des documents techniques

SPECIALITE : Installations sanitaires et thermiques
Catégorie C / Filière technique
Grades : ATTEE/AM
Ouverts aux agents stagiaires/titulaires de la fonction publique ou lauréats de concours

ACTIVITES SPECIFIQUES :
Installation sanitaire et thermique :
- Plomberie/chauffage : entretien des installations sanitaires, installation de point d'eau, entretien courant d'une chaufferie, détections et réparations de pannes simples
- Remet en état, par échange de pièces ou par réparation des installations (vanne, chasse d'eau, robinetterie, etc.)et des réseaux (eau usée, eau pluviale, fluide divers etc.).
- Peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification)

Spécialités connexes :
- Agent polyvalent d'entretien du bâtiment : procède à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, peinture, plomberie, mécanique, espaces verts, etc.).
- Remet en état, par échange de pièces ou par réparation des installations, des matériels et des réseaux
- Peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification)

CONDITIONS D'EXERCICE :
- Travail à l'intérieur ou à l'extérieur toutes saisons, à pied ou motorisé
- Horaires réguliers ou variables, astreintes éventuelles, permanence hors présence élèves.
- Travail courbé et agenouillé, utilisation et port d'équipement de protection individuels obligatoire.
- Manipulation d'engins et d'outils dangereux
- Peut être amené à porter une charge

Profil

COMPETENCES :
- Règle de l'art maitrisée pour la spécialité et compétences notables dans les spécialités connexes.
- Connaître le cadre réglementaire des établissements recevant du public (ERP)

SAVOIRS ASSOCIES :
- Maitriser la règle de l'art dans le profil de spécialité ouvrière en tant qu'ouvrier.
- Maitriser sommairement les spécialités ouvrières connexes en tant qu'exécutant. 
- Rédiger un rapport d'intervention.
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité.

SAVOIRS-FAIRE :
- Comprendre les composantes d'un bâtiment. (Lecture de plan ou de schéma)
- Repérer les anomalies ou dysfonctionnement.
- Maitriser les techniques de recherche de panne ou de relation cause/effet.
- Identifier, réparer et rétablir un système ou un dispositif en panne dans sa spécialité.
- Diagnostiquer ou proposer la ressource de diagnostic en cas d'anomalies ou de dysfonctionnement .
- Communiquer verbalement et à l'écrit, transmettre une information.
- Communiquer et assurer une traçabilité écrite.
- Utiliser l'outil informatique (recherche et applications simples)

SAVOIRS-ETRE :
- Etre polyvalent et motivé
- Etre organisé, rigoureux et méthodique
- Travailler avec précision et application
- Etre respectueux de la hiérarchie et des lois
- Savoir rendre compte
- Etre au service du public

RELATIONS FONCTIONNELLES :
- Sous l'autorité hiérarchique de : la Région Provence-Alpes-Côte d'Azur
- Sous l'autorité opérationnelle de : Direction des lycées (DLYC)
- Sous l'autorité fonctionnelle de : Chef d'établissement / Gestionnaire/ Agent d'encadrement
- Relation dans le cadre d'un établissement d'enseignement avec les personnels de direction, de gestion, les personnels TOS, les personnels enseignants et les élèves

AUTONOMIE ET RESPONSABILITES :
- Large autonomie dans l'organisation du travail
- Prise d'initiative en cas d'intervention urgente
- Missions définies et évaluées par le chef d'établissement.
- Garant de la bonne réalisation des travaux dans sa ou ses spécialités.
- Gere en responsable averti la sécurité de ses interventions pour lui-même et les usagers. 
- Intervient sur ordre d'exécution ou de sa propre initiative dans la limite de l'habilitation par le chef d'établissement et des compétences techniques reconnues de l'agent. Il est responsable des opérations de maintenance qu'il exécute, de la préservation du bâtiment et des installations techniques dans son domaine de compétence. Il assure, en tant que personnel technique, la sécurité collective et sa propre sécurité lors de ses interventions.
- Une erreur dans les travaux exécutés peut entraîner la dégradation du bâtiment, voire des dommages, aux usagers, nuire à l'image de la Région Provence-Alpes-Côte d'Azur , voire entraîner la responsabilité de celle-ci ou du chef d'établissement (EPLE)

NIVEAU DE FORMATION OU D'EXPERIENCE :
Diplômes appréciés : niveau V minimum dans la spécialité
Expérience significative si pas de diplôme

Employeur

Rejoignez les équipes de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d’Azur, territoire entre mer et montagne, acteur majeur de la Méditerranée, carrefour de l’Europe du nord et de l’Europe du sud.
Au sein d’une collectivité d’avenir, vous participerez à une action publique efficiente au travers de compétences diverses offrant de grandes possibilités de mobilité interne.
Au coeur de l’administration de demain, vous bénéficierez de conditions de travail de qualité, alliant nouveaux locaux, télétravail, formules ARTT adaptées, régime indemnitaire et promotion interne favorables.

Chiffres-clés

Informations employeur

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Hôtel de Région 

DRH-DDALC-SMDT

27 Place Jules Guesde

13002 Marseille

 

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